- SOLUÇÕES
-
Por Segmento
-
Construção CivilGestão de pessoa sólida para quem constrói o futuro -
Hospitais e ClínicasGestão de pessoas para quem cuida de vidas -
TransportadorasGestão de pessoa ágil que mantém o Brasil em movimento -
IndústriaGestão de pessoas eficiente para quem move a produção -
SupermercadosGestão de pessoas eficiente para o varejo alimentar -
Prestação de ServiçosMobilidade para equipes de serviços e gestão além do escritório
-
-
Por Tamanho de Empresa
-
SOLICITE UMA PROPOSTA
ENTRAR
PROSSEGUIR
Nosso site utiliza cookies para oferecer uma melhor experiência de navegação nas páginas. Ao clicar em "Prosseguir" e continuar visualizando o site, você concorda com o uso de cookies em nosso site. Para mais informações, consulte nossa Política de Privac
Política de Privacidade.
.gif)
.gif)
Benefícios do Meu RH que fazem a diferença no seu dia a dia
Suporte humanizado no controle
de ponto
de ponto
Conte com especialistas que acompanham sua empresa desde a implantação até o uso diário do sistema.
Mais segurança na gestão
da jornada
da jornada
Centralize registros da jornada e mantenha o controle de ponto seguro, conforme a Portaria 671/2021.
Mais tempo para cuidar
da equipe
da equipe
Automatize cálculos, organize informações e gere relatórios para reduzir tarefas manuais na sua rotina.
Espelho Ponto Digital
O sistema possibilita que os colaboradores assinem seus espelhos de ponto através do computador ou aplicativo.
A assinatura tem validade jurídica e garante mais agilidade, segurança e otimização dos processos do RH.
Clique e Saiba Mais...
Gestão de Documentos
Ferramenta inovadora que garante o fluxo de assinaturas de forma profissional e segura.
Publique Documentos digitais, assine e aprove tudo direto do sistema ou aplicativo.
Clique e Saiba Mais...
Gestão de Projetos
Tenha uma visão completa das horas trabalhadas em cada obra, com alocação de colaboradores e emissão de relatórios.
Os registros podem ser vinculados automaticamente por cerca virtual, cadastro de celular, tablet ou relógio ponto.
Clique e Saiba Mais...
Gestão de Solicitações
Com o Tecsmart Meu RH você gerencia as solicitações de ajustes de ponto, atestados e abonos. E ainda consegue organizar um fluxo de aprovações com os líderes de setor e o RH.
Colaboradores, líderes e RH conectados no mesmo fluxo profissional.
Clique e Saiba Mais...
Holerite Digital Integrado
Publique os holerites através de uma plataforma moderna, intuitiva e com recursos inovadores.
Visualização dinâmica, com informações dos créditos e débitos, com possibilidade de download do recibo em PDF.
Clique e Saiba Mais...
Indicadores para o RH
Telas com acesso dinâmico para acompanhamento do RH, Líderes e Gestores.
Visualize irregularidades na jornada, banco de horas, vencimentos, saldos de horas, solicitações de ajustes, espelhos de ponto e perfil dos colaboradores.
Clique e Saiba Mais...
Gestão de Atividades
Cadastre atividades complementares para gerenciar tarefas durante a jornada de trabalho.
Visitas a clientes, atendimento técnico, checagem de equipamentos e veículos são algumas das possibilidades.
Clique e Saiba Mais...
Pausas e Descanso
Gerencie pausas e descanso sem a interrupção da jornada de trabalho conforme NR-17.
Através do aplicativo ou computador os colaboradores podem registrar suas pausas obrigatórias, e o gestor tem acesso diário a relatórios.
Clique e Saiba Mais...
Funcionalidades do Tecsmart Meu RH
Gestão de documentos com assinatura digital
Acabe com o papel: publique, assine e aprove documentos direto do sistema ou app, com validade jurídica.
Gestão de férias sem planilhas e sem atrasos
Programe, aprove e acompanhe os períodos aquisitivos com avisos de vencimento e conformidade legal.
.png)
Espelho ponto e holerite digital integrados
Assine o espelho de ponto e baixe o holerite em PDF pelo app ou computador, com validade jurídica e acesso quando quiser.
Sistema FÁCIL e RÁPIDO de registrar o ponto.
Ponto e Saldo de Horas
Espelho Ponto com Assinatura
Holerite Detalhado Online
Solicitação de Ajustes e Abonos
Encontre o PLANO IDEAL para sua empresa
01 a 10
colaboradores
11 a 15
colaboradores
16 a 20
colaboradores
21 a 35
colaboradores
36 a 50
colaboradores
51 a 70
colaboradores
71 a 100
colaboradores
Acima de 100
colaboradores
Cases de SUCESSO
Kaiser Construções
“Sou a Ketlin e atuo no setor de RH da Kaiser Construtora há 11 anos. Há cerca de 5 anos, iniciamos nossa parceria com a Tecsmart, e posso afirmar que essa decisão facilitou drasticamente a minha rotina de trabalho. Antes da implementação, eu enfrentava o desafio de fechar o cartão ponto de forma totalmente manual. Eram horas dedicadas a conferir cada detalhe, linha por linha, o que tornava o processo lento e cansativo.
Hoje, a realidade é outra: o que eu levava dias para concluir, agora resolvo em apenas um único dia. Com o sistema, consigo fechar o ponto, conferir todos os horários e deixar tudo pronto com uma agilidade incrível e total precisão. É uma ferramenta indispensável para quem busca eficiência e otimização de tempo no dia a dia corporativo.”
Ketlyn Santana Lazzari - Recursos Humanos
Hoje, a realidade é outra: o que eu levava dias para concluir, agora resolvo em apenas um único dia. Com o sistema, consigo fechar o ponto, conferir todos os horários e deixar tudo pronto com uma agilidade incrível e total precisão. É uma ferramenta indispensável para quem busca eficiência e otimização de tempo no dia a dia corporativo.”
Ketlyn Santana Lazzari - Recursos Humanos
Associação Hospitalar Beneficente Moacir Micheletto
“Ao longo dos últimos anos, contamos com o suporte da Tecsmart Sistemas, consolidando uma parceria baseada em confiança, qualidade e resultados.
Gostaria de salientar a importância e o impacto que o trabalho realizado pela Tecsmart Sistemas gera no dia a dia da Associação Hospitalar Beneficente Moacir Micheletto. O atendimento prestado é sempre muito ágil e eficiente, e os profissionais são extremamente capacitados.
Nossos apontamentos sobre melhorias ou necessidades específicas da unidade são realmente levados a sério. Além do profissionalismo, há também o lado humano por parte de seus representantes, o que torna essa parceria sólida e produtiva.
Esses são apenas alguns dos aspectos que fazem com que a Associação Hospitalar utilize e recomende os serviços prestados pela Tecsmart Sistemas há mais de uma década.”
Renan Barboza dos Santos - Tecnologia da Informação
Gostaria de salientar a importância e o impacto que o trabalho realizado pela Tecsmart Sistemas gera no dia a dia da Associação Hospitalar Beneficente Moacir Micheletto. O atendimento prestado é sempre muito ágil e eficiente, e os profissionais são extremamente capacitados.
Nossos apontamentos sobre melhorias ou necessidades específicas da unidade são realmente levados a sério. Além do profissionalismo, há também o lado humano por parte de seus representantes, o que torna essa parceria sólida e produtiva.
Esses são apenas alguns dos aspectos que fazem com que a Associação Hospitalar utilize e recomende os serviços prestados pela Tecsmart Sistemas há mais de uma década.”
Renan Barboza dos Santos - Tecnologia da Informação
Dallago Construtora
“A Tecsmart é uma grande parceira da nossa empresa na gestão de RH. O sistema é prático, confiável e atende muito bem às nossas necessidades do dia a dia, trazendo mais organização, agilidade e segurança aos processos.
Além da qualidade da ferramenta, o suporte e o atendimento fazem toda a diferença: a equipe está sempre disponível, com respostas rápidas e soluções eficientes. Essa proximidade e comprometimento nos passam muita confiança.
Recomendamos a Tecsmart para empresas que buscam um sistema de RH eficiente, com bom atendimento e foco em parceria de longo prazo.”
Amanda Deparis - Gestora, Engenheira Civil
Além da qualidade da ferramenta, o suporte e o atendimento fazem toda a diferença: a equipe está sempre disponível, com respostas rápidas e soluções eficientes. Essa proximidade e comprometimento nos passam muita confiança.
Recomendamos a Tecsmart para empresas que buscam um sistema de RH eficiente, com bom atendimento e foco em parceria de longo prazo.”
Amanda Deparis - Gestora, Engenheira Civil
Inab - Indústria Nacional de Bebidas
“A linha de produtos que adquirimos da Tecsmart, desde crachás, cordões, bobinas térmicas, entre outras soluções para RH, todos de excelente qualidade, atendimento super rápido e eficiente, parceiros comerciais de longa data da empresa.”
Maicon Toledo - Recursos Humanos
Maicon Toledo - Recursos Humanos
ADM Engenharia
“A ADM Engenharia atua há mais de 20 anos no mercado, com foco em obras industriais no Paraná, Santa Catarina, Dourados e Itaiópolis. Atualmente contamos com cerca de 170 colaboradores em várias obras simultâneas. Utilizamos o sistema Tecsmart há aproximadamente 9 anos para controle de ponto, férias, atestados e fechamento com a contabilidade.
O sistema é confiável, facilita nossa rotina e o suporte sempre atende com rapidez e eficiência. A ADM Engenharia agradece a parceria.”
Gustavo Urnau dos Santos - Recursos Humanos
O sistema é confiável, facilita nossa rotina e o suporte sempre atende com rapidez e eficiência. A ADM Engenharia agradece a parceria.”
Gustavo Urnau dos Santos - Recursos Humanos
Uniprime Cooperativa de Crédito
“O sistema atende nossas demandas, sempre que precisamos de algo diferente ou alterações entramos em contato com vocês e o pessoal dá toda a assistência necessária com agilidade, sempre tentam ajustar conforme pedimos.
Avalio como ótimo o atendimento e sistema de vocês!”
Meus parabéns!
Thais Salete Dresch – Gestão de Pessoas
Avalio como ótimo o atendimento e sistema de vocês!”
Meus parabéns!
Thais Salete Dresch – Gestão de Pessoas
Allmayer
“Optar pela Tecsmart para a gestão do cartão-ponto da nossa empresa, por meio do EPM, foi sem dúvida uma das melhores escolhas que fizemos. O sistema trouxe mais organização, agilidade e segurança para a rotina do RH, facilitando significativamente o dia a dia da equipe.
A plataforma identifica inconsistências, aponta erros automaticamente e permite a impressão de documentos essenciais da rotina do RH, o que torna a gestão do ponto muito mais eficiente e confiável.
Além disso, o suporte é um grande diferencial: ágil, atencioso e sempre pronto para resolver qualquer situação que surja.
Outro ponto extremamente positivo é a abertura da equipe Tecsmart para ouvir o cliente e aprimorar o sistema conforme novas necessidades, desde que viáveis e benéficas para todos os usuários. Isso demonstra comprometimento, evolução constante e parceria.
Sem dúvida, foi uma excelente escolha, que trouxe resultados reais para nossa gestão de pessoas.”
Jean Mirinho - Recursos Humanos
A plataforma identifica inconsistências, aponta erros automaticamente e permite a impressão de documentos essenciais da rotina do RH, o que torna a gestão do ponto muito mais eficiente e confiável.
Além disso, o suporte é um grande diferencial: ágil, atencioso e sempre pronto para resolver qualquer situação que surja.
Outro ponto extremamente positivo é a abertura da equipe Tecsmart para ouvir o cliente e aprimorar o sistema conforme novas necessidades, desde que viáveis e benéficas para todos os usuários. Isso demonstra comprometimento, evolução constante e parceria.
Sem dúvida, foi uma excelente escolha, que trouxe resultados reais para nossa gestão de pessoas.”
Jean Mirinho - Recursos Humanos
Tire suas dúvidas com a nossa FAQ
É seguro realizar o registro de ponto pelo celular?
Sim, desde que seja utilizado um sistema homologado seguindo todas as obrigações de um REP-P. O registro pode ser feito com total segurança, mesmo sem internet, através de geolocalização, data e hora na configuração automática do celular e com captura de foto no momento do registro. Garantindo assim total possibilidade de conferência dos registros realizados, bem como a segurança do ticket digital para os colaboradores.
O que acontece se eu utilizar um sistema ou relógio ponto não homologado?
O MTE determina regras rígidas para os sistemas e relógios ponto visando a segurança da empresa e colaboradores. Quando se utiliza uma tecnologia não homologada a empresa perde toda a segurança trabalhista, pois esses sistemas não geram os arquivos fiscais exigidos pelo Ministério do Trabalho e Emprego em uma fiscalização, além de não ter toda a segurança quanto à transparência dos registros de ponto, não seguir padrões de cálculos de horas rígidos e normalmente não contarem com um suporte ativo e presente em caso de dúvidas em seu funcionamento.
O que fazer para prevenir ações trabalhistas?
Ações trabalhistas geram grandes prejuízos às empresas. Para se proteger desses problemas é fundamental ter a disposição um sistema de ponto homologado conforme a Portaria nº 671/2021, com um suporte preparado para quando houver dúvidas ou necessidades de padronização de cálculos. Além disso é importante estar atento a questões como jornada de trabalho dos colaboradores, folgas, férias dentro dos prazos legais, impostos e contribuições. Um ambiente favorável auxilia no bom desempenho das funções, segurança e produtividade da equipe.
Funcionários externos ou em home office precisam registrar o ponto?
Sim, funcionários externos e em home office têm a obrigatoriedade de registrar o ponto no local onde estão desempenhando o seu trabalho. O registro de ponto via REP-P permite marcação de ponto via aplicativo ou acesso no computador, garante total segurança pois entrega a localização, data e hora e foto do colaborador. É possível ainda cadastrar uma cerca virtual no perímetro autorizado para o registro.
Quais os maiores motivos de ações trabalhistas no Brasil?
O Brasil tem um volume imenso de ações trabalhistas, por isso é primordial a sua empresa contar com um sistema de ponto homologado conforme a Portaria nº 671/2021 do MTE. Ele minimiza a maioria dos motivos de reclamações, e ainda garante transparência nas relações entre empresa e colaboradores. Os principais motivos registrados no Brasil são:
Horas extras: não pagamento correto das horas extraordinárias trabalhadas.
Verbas rescisórias: não pagamento correto das verbas rescisórias no ato da rescisão de trabalho.
Intervalo intrajornada: desrespeito ao intervalo de descanso dentro da jornada de trabalho.
Além dessas, existem diversos outros motivos que levam a ações trabalhistas.
Proteja sua empresa com um sistema de ponto homologado, seguro e com uma equipe de suporte apta a lhe atender com agilidade.
Horas extras: não pagamento correto das horas extraordinárias trabalhadas.
Verbas rescisórias: não pagamento correto das verbas rescisórias no ato da rescisão de trabalho.
Intervalo intrajornada: desrespeito ao intervalo de descanso dentro da jornada de trabalho.
Além dessas, existem diversos outros motivos que levam a ações trabalhistas.
Proteja sua empresa com um sistema de ponto homologado, seguro e com uma equipe de suporte apta a lhe atender com agilidade.
Siga-nos em nossas Redes Sociais
45 3055-4753
Rua Ângelo Luís Parizoto, 141 – Jardim Anapolis
Toledo-PR – CEP: 85905-480
Toledo-PR – CEP: 85905-480